3月4日下午，公共管理学院召开2025年度处级领导干部民主生活会，学校副校长高旭阔到会指导。会议由学院党委书记郭斌主持。

会前，学院领导班子做了充分准备，聚焦会议主题，组织开展专题学习研讨，广泛征求师生意见建议，深入开展谈心谈话，在此基础上认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲，为会议召开奠定了坚实基础。

会议通报了党委领导班子2024年度民主生活会整改情况和巡察整改专项工作落实情况。郭斌代表学院党委领导班子作对照检查，重点围绕“五个方面”深入查摆问题，深刻剖析原因，从“筑牢政治根基，校准发展方向；锤炼政治品格，强化示范引领；践行宗旨意识，规范权力运行；强化攻坚能力；从严管党治党，营造清朗生态，提升发展质效”五个方面提出有针对性的整改措施。与会班子成员紧密联系思想、工作和生活实际，逐一进行个人对照检查发言，严肃认真开展批评和自我批评。

高旭阔在认真听取大家发言后，对本次民主生活会给予充分肯定。他指出，此次民主生活会会前准备充分，紧扣主题；整体程序规范，认真扎实；问题查摆比较深刻，相互批评开诚布公；整改方向明确，措施具体可行，达到了统一思想、增进团结、改进工作的预期效果。但也存在相互批评“辣味”不足，用工作问题代替思想问题，自我剖析不够深入等问题。结合学校2026年工作部署和学院发展实际，他对学院下一步工作提出四点要求：一是加强理论学习，提高政治站位。要深入学习贯彻党的创新理论，自觉用最新理论成果指导实践、推动工作，切实把学习成效转化为解决学院发展实际问题、推动高质量发展的强大动力。二是认真整改落实，推动学院工作。要坚持问题导向，认真梳理查摆出的问题和批评意见，建立整改台账，紧紧抓住博士点申报的窗口期，以点带面，统筹推进各项工作提质增效。三是加强班子建设，改进工作作风。要以“第四次创业”的奋斗姿态，全身心投入学院改革发展各项事业，不断优化工作方法，进一步细化工作内容、提升落实精准度。四是做好顶层设计，围绕中心工作。不断完善制度建设，凝聚全院师生最大共识，准确把握学校“学科转型跃升年”的战略机遇，在学科特色凝练、人才队伍建设和科研社会服务能力提升等方面实现新突破。

郭斌代表学院领导班子作表态发言。他表示，学院将以此次民主生活会为新的起点，对此次会议提出的意见建议进行系统梳理、归纳提炼，与博士点申报、学科专业转型、人才队伍建设等重点任务深度融合，形成具体举措，团结带领全院师生以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，抢抓机遇、锐意进取，奋力谱写公共管理学院高质量发展的新篇章。